Verificar que se realiza la identificación de peligros, evaluación y valoración de los riesgos conforme a la metodología definida de acuerdo con el criterio y con la participación de los trabajadores, seleccionando de manera aleatoria algunas de las actividades identificadas.

El proceso de investigación de incidentes, accidentes de trabajo y enfermedades laborales, y su efecto sobre el mejoramiento de la seguridad y salud en el trabajo en la empresa;

Solicitar los resultados de la medición para lo corrido del año y/o el año inmediatamente anterior y constatar el comportamiento de la frecuencia de los accidentes y la relación del evento con los peligros/riesgos identificados.

Solicitar el plan de trabajo anual. Verificar el cumplimiento del mismo. En el caso que se hayan presentado incumplimientos al plan, solicitar los planes de mejora respectivos.

A continuación se presentan decretos y resoluciones que no pueden faltar en una matriz de requisitos legales actualizada en el año 2024.

Desarrollar actividades enfocadas a prevenir la presencia de accidentes de trabajo o enfermedades laborales.

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Disponer de un procedimiento para evaluar el impacto sobre la Seguridad y Salud en el Trabajo que se pueda generar por cambios internos o externos.

 Contratar una consultoría personalizada en SST no solo te ayuda a cumplir con las normativas, sino que también te brinda tranquilidad al saber que las medidas de seguridad están diseñadas específicamente auditoria externa sst para tu empresa.

¿Los responsables del sistema o la alta dirección de la organización han emprendido acciones preventivas o correctivas?

Realizar las evaluaciones médicas de acuerdo con la normatividad y los peligros/riesgos a los cuales se encuentre expuesto el trabajador.

Se realiza un seguimiento de las acciones correctivas implementadas para asegurar que las mejoras recomendadas se lleven a cabo de manera efectiva. Esto incluye la realización de auditorías de seguimiento para verificar el progreso.

Solicitar curso auditoria sst documento soporte de la asignación y constatar la hoja de vida con soportes, de la persona asignada.

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